在农村，村干部就是一个村的核心，许多村里的事情都需要经过村干部的手。虽然说这些村干部是农村权利的中心，可是他们却没有实际上的编制。但从2018年起，村干部体质改革了。很多人关心2022村干部编制是真的吗？工资待遇怎么样呢？一起来了解一下吧！
一、2022村干部编制是真的吗？
不能说2022年村干部实施编制政策，而是在2018年中央一号文件《乡村振兴战略意见》明确指出：要健全从优秀村党组织书记中选拔乡镇领导干部、考录乡镇机关公务员、招聘乡镇事业编制人员制度。这也就意味着：从2018年起，农村村委干部就能进编制，做公务员了，但是是需要进行考录的。
综上可以了解到2022村干部编制是真的，但是要遵循健全从优秀村党组织书记中选拔乡镇领导干部、考录乡镇机关公务员、招聘乡镇事业编制人员制度。
二、村干部编制能带来哪些好处？
1、提升农村干部素质和能力；
2、由政府进行统一管理、被人民群众的监督，这样更有利于促进村干部实作为、敢作为；
3、提高干部们的积极性，推动新农村建设，有利于村干部为村民们谋福祉；
4、减少农村干部不作为现象和贪污腐败的现象。
三、工资待遇怎么样？
1、工资
村委文书(村支书)：工资要高于当地百姓均可支配收入的2倍;村主任(村长)：不低于村文书的70%;村委会其他干部：不低于村文书的50%。
附各地村干部工资标准：北京村干部工资，刚开始根本工资是每月2500元，第二年添加500元，往后还会逐年添加。重庆村干部工资，平均根本工资是每月2500元左右，每年有300元补贴，五险一金不包。江西、湖南、湖北、四川、江苏、安徽等地，刚开始工资为每月1780元-2000元之内，同时还有一些补贴。
2、其他福利待遇方面
定期体检：村干部可享用定期体检，费用乡财政报销;
养老保险：离退休老干部只需交纳满3年以上养老保险，年满60周岁就能够领养老金，养老保险缴费实验个人补助和财务补助，以及集团缴费相结合的方式，财务补助和个人补助每年的费用不得低于2800元。
近几年，国家为了让村委会干部安心工作，带领村民发家致富，会由乡镇政府统筹给与村干部一定的生活补贴，并且以后会逐步提高。
